Lo Studio si occupa di:
- assistenza giudiziale nelle controversie di lavoro su tutto il territorio nazionale;
- supporto nella fase costitutiva del rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato o indeterminato, autonomo o agenzia, redazione di contratti, patti, retention bonus, etc;
- consulenza nella gestione del rapporto di lavoro subordinato durante la fase esecutiva (demansionamento, trasferimento o distacco del dipendente, malattia, infortuni, malattie professionali, mobbing, trasformazioni orario di lavoro, smart working e procedimenti disciplinari);
- assistenza nella fase di cessazione del rapporto di lavoro anche dirigenziale (licenziamenti individuali o collettivi, accordi di risoluzione consensuale, conciliazioni);
- supporto nella redazione di policies aziendali (codice disciplinare, regolamento aziendale, attribuzione premi, uso internet e posta elettronica, utilizzo beni aziendali, etc);
- consulenza per gli adempimenti in materia di sicurezza sul lavoro.
